Description
Entreprise :
DJG Consulting est un cabinet de Recrutement et d’Executive Search, spécialiste des métiers des Banques d’Affaires et des fonds Private Equity.
Poste et missions :
Vous serez formé(e) de A à Z en tant que Consultant(e) en Recrutement / Executive Search. La taille humaine du cabinet et la nature du poste nous permettent de proposer un poste très impliqué et opérationnel. Sous la direction de consultants expérimentés, vous serez notamment impliqué dans :
- Le sourcing de candidats (chasse de têtes) selon nos méthodologies innovatrices.
- La présélection et l’évaluation des candidats.
- La conduite d'entretiens en personne ou par vidéo.
- Rédaction de comptes-rendus d'entretiens et de réunions.
- Projets ad-hoc de Business Development
- Rédaction d'annonces ou de communiqués de presse
Dans un environnement de travail bilingue anglais – français, vous travaillerez en étroite collaboration avec le directeur du pôle Banques d'Affaires et des consultants seniors (francophones / anglophones).
Vous aurez un poste complet et sera formé étape par étape pour rapidement devenir opérationnel et autonome sur des projets. Ce poste pourra se transformer en CDI à la fin du stage.
Profil :
BAC+4 / 5 en Ressources Humaines, Ecole de Commerce, Langues, Marketing, etc.
Nous recherchons quelqu'un avec de bonnes capacités en communication, curieux d'esprit, de l'initiative, qui veut apprendre et réussir.
Certaines qualités personnelles appréciées : être résiliant(e), de nature positive, comprendre le fonctionnement d'une équipe, un sens de service client.
Un bon niveau d’anglais et de français est préférable.
Stage à pourvoir dès que possible pour une durée de 6 mois.
Possibilité de transformation en CDI.